LA ESCUELA DE LIDERAZGO DE USANA EMPIEZA CON EL CAMPAMENTO BASE

ESCUELA DE LIDERAZGO .png¡¡¡Inicia el año con la mejor herramienta de capacitación!!!

Si del 14 de enero al 10 de marzo de 2017 logras crecer tu negocio y tu equipo y generar un crecimiento en tus Puntos de Volumen de Bonificación para avanzar a rango Constructor o si con tu equipo que ya tienes establecido continúas creciendo tu negocio para generar suficientes puntos de volumen de bonificación para recalificar 1 semana tu rango de Constructor durante el periodo de calificación, podrás asistir a un espectacular Entrenamiento en “Habilidades de Networker”, el cual estamos seguros te ayudará a llevar tu negocio a que sea más exitoso.

Además, si vives fuera de Bogotá y quieres que USANA pague tus tiquetes de avión para asistir al entrenamiento en Bogotá, deberás haber inscrito y patrocinado personalmente a un nuevo distribuidor con 1 o 3 CN.

Condiciones

  1. Válido para todos los Distribuidores con ID colombiano.
  2. Aplica para nuevos Distribuidores que durante el periodo de calificación crezcan su negocio y logren acumular suficientes puntos de volumen de bonificación para avanzar a rango Constructor.
  3. El entrenamiento se llevará a cabo en la ciudad de Bogotá el día sábado 01 de abril de 2017.
  4. El acceso al evento será para el titular y Co Aplicante únicamente. El Co aplicante debe haber sido inscrito antes del 31 de diciembre de 2016.
  5. Los tiquetes de avión serán para el titular y su CoAplicante desde su ciudad de origen a Bogotá que hayan cumplido con la condición de haber inscrito y patrocinado personalmente a un nuevo distribuidor con 1 o 3 CN. Los trayectos serán estipulados por USANA.
  6. Las inscripciones de nuevos distribuidores deben ser de IDs colombianos y las órdenes iniciales deben ser pagadas durante el periodo de calificación.
  7. Las nuevas inscripciones deberán quedar activadas con su orden inicial de acuerdo al siguiente criterio:
  • 1 Centro de Negocio = 200 puntos (mínimo)
  • 3 Centros de Negocio = 400 puntos (mínimo)
  1. Aplican las condiciones del concurso Reto Mysmart™ a partir del numeral 9

 

Con la Partida del Co-Presidente, Guest Liderará a USANA como Presidente Único

1Kevin Guest y USANA Health Sciences se conocen desde hace años—de hecho, desde el comienzo. Cuando USANA inició hace 25 años, la empresa de medios de Guest, FMG Productions, fue contactada para producir todos los materiales y eventos de mercadeo. Estuvo de contratista para USANA hasta el 2003, cuando la compañía de nutrición lo empleó como Director Ejecutivo de Medios y Eventos. Luego se dieron un número de ascensos: vicepresidente de mercadeo, director de mercadeo, presidente para Norte América.

De acuerdo al fundador de la compañía, el Dr. Myron Wentz, fueron el “liderazgo, integridad y juicio sanos” de Guest en cada uno de estos cargos que lo hizo la persona correcta para liderar a USANA como director ejecutivo—una posición que cubrió hace un par de años, cuando el entonces Presidente Dave Wentz estuvo de sabático por un año. Guest sirvió como Presidente provisional, y con la llegada de Wentz, la compañía anunció que él y Guest servirían como co-presidentes, con Wentz liderando operaciones globales y Guest liderando desarrollo en campo y ventas. Ese arreglo llego a su fin al final de noviembre, cuando Wentz dejó el cargo para pasar más tiempo con su familia y continuar su labor de promoción como presidente de Direct Selling Education Foundation (Fundación de Educación de Venta Directa). Guest ahora es el único presidente de la compañía, la cual generó ingresos de $918 millones en 2015. Previo a informes anuales, las ventas de USANA van bien encaminadas para sobrepasar esa cifra en 2016. La compañía ha experimentado un crecimiento sostenido en años recientes, y conversando con DSN, Guest dijo que mantener y desarrollar ese ímpetu es el desafío más grande que afronta la compañía.

DSN: Este es un tiempo emocionante para USANA tras 13 años consecutivos de ventas récord, con el potencial de añadir otro año a ese récord. ¿Cuáles creen que son los impulsores principales de ese crecimiento y cuál es su estrategia para extenderlo hacia el futuro?

KG: Desde su comienzo, el impulsor principal de USANA y su crecimiento constante ha sido la calidad de los productos, y que la gente que se involucra con USANA lo hace porque son consumidores que se preocupan por su salud y nutrición. Ese ha sido el enfoque de la compañía desde que comenzó, y lo sigue siendo. La visión de la compañía es ser “la familia más saludable de la tierra.” Continuamos viéndolo de esa manera hacia el futuro, y no nos hemos desviado de esa visión en absoluto.

También creo que nuestra expansión internacional y crecimiento de ventas en la región de Asia-Pacífico ha sido otro impulsor, como también nuestros lanzamientos consistentes de nuevas mejoras de producto. Por ejemplo, en la convención pasada lanzamos una oferta totalmente nueva de productos llamado InCelligence, incluyendo nuestro nuevo producto central, CellSentials. Continuamos actualizando, mejorando e innovando por medio de nuestro equipo I+D. Nuestro fundador, el Dr. Myron Wentz, es un científico, por lo tanto la investigación y el desarrollo de nuestro equipo científico ha sido una prioridad, la cual ha ayudado a impulsar el crecimiento. Luego tenemos una colaboración perfectamente sincronizada entre nuestros Asociados (Distribuidores) y Clientes Preferenciales y nuestra sede matriz. Creo que esos son todos los impulsadores claves del crecimiento.

DSN: El negocio de USANA más grande es en la región de Asia-Pacífico. ¿Qué tendencias está viendo en la región, especialmente en la Gran China, donde le están poniendo más empeño con instalaciones nuevas de producción?

KG: Vemos crecimiento en todas nuestras regiones, por lo que estamos muy agradecidos. China continúa siendo un gran área de crecimiento, e invertimos en esta planta e instalaciones de producción en Beijing para igualar la calidad que producimos aquí en los EE.UU. Mientras observamos a Asia-Pacífico, una de las cosas que vemos continuamente es que nuestro mensaje del producto parece resonar bien con los mercados emergentes allí. Nuestra oferta de productos y los mensajes han sido muy bien recibidos, y el modelo de venta directa parece encajar perfectamente con su cultura. Culturalmente ha sido ampliamente aceptado porque la familia está en el centro de cómo ellos operan en muchas maneras, y la familia está en el centro de la venta directa.

DSN: Como mencionaste, USANA ha aumentado su inversión en investigación científica de manera significativa en años recientes. ¿Cómo piensan aprovechar esos recurso de ahora en adelante?

KG: Acabamos de lanzar nuestra tecnología InCelligence de patente estadounidense pendiente en nuestra línea nutricional, y vamos a apalancar esa tecnología en otros productos, utilizándola como un fundamento para brindar nutrición. También estamos desarrollando nuevas tecnologías desde una perspectiva de sistemas e infraestructura, que apoyarán nuestra estrategia de personalización en nuestra oferta de productos. Luego continuaremos, como siempre lo hemos hecho, desarrollando productos nuevos y mejorando productos existentes.

También estamos formando alianzas científicas con universidades y otras entidades, y utilizaremos esas relaciones para apalancar la investigación científica, que en definitiva terminará siendo incluida en los productos que le brindamos a nuestros clientes.

DSN: USANA se encuentra en medio de una mejora importante de su infraestructura informática. ¿Puede compartir con nosotros cómo se ve el calendario, y a qué clase de mejoras le están apuntando?

KG: Vamos a estar introduciendo nuevas tecnologías en el 2017. Celebramos nuestro 25º aniversario, y vamos a usar la ocasión como una plataforma para desplegar sistemas nuevos. Tenemos una mejora de arquitectura empresarial a largo plazo. Los puntos de enfoque son estabilidad y escalabilidad, porque cuando estás creciendo año tras año, mantenerse al día y ser escalable son un tema central ya que impactan la infraestructura informática. En cuanto a nuestros sistemas internos, haremos un despliegue de numerosas etapas a lo largo de los siguientes años que afectará cómo se realizan las compras, cómo se manejan las inscripciones, y cómo la gente puede hacer negocios desde una perspectiva creativa.

DSN: USANA fue nombrada como uno de ‘2016 Best Places to Work in Direct Selling’ (Mejores Lugares para Trabajar en Venta Directa para el 2016). ¿Qué palabra usaría para describir la cultura en USANA?

KG: Familia.

DSN: Ya más de 1.000 atletas profesionales utilizan y respaldan los productos como parte del Equipo USANA. ¿Cómo han dado forma esas alianzas a la marca que conocemos hoy?

KG: Cuando se trata de atletas profesionales o atletas olímpicos, sus cuerpos son su negocio, por así decirlo. La credibilidad que viene con alguien que es un atleta de altísimo rendimiento va de la mano con nuestro mensaje central y quiénes somos como compañía. Otro aspecto en el mundo de desempeño deportivo, y que forma parte de nuestra estrategia, es demostrar que brindamos productos seguros, y estos atletas son continuamente sometidos a pruebas, especialmente en las Olimpiadas y otras áreas. Si saben que pueden tomarse nuestros productos y no salir con resultados negativos para sustancias prohibidas, eso trae fuerza y credibilidad. Otro componente de nuestra estrategia ha sido el mercadeo por supuesto, para que el público se familiarice con USANA para una percepción de marca más fuerte.

DSN: Cuando no estás en la oficina, ¿dónde se te encuentra con más probabilidad?

KG: Me encontrarás con mi familia. Soy un abuelo orgulloso de cuatro nietos, con otro en camino, y he estado casado por 32 años. Mi familia es lo más importante para mí.

Por Emily Reagan

Reto MySmart™Start USANA

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Del 14 de enero al 10 de marzo de 2017

¡Este año, gana en grande con la línea de productos MySmart™!

 

Si durante el 14 de enero al 10 de marzo compras Kits MySmart™Start o invitas a nuevas personas a hacer parte de tu equipo obtendrás créditos MYSMART que te llevarán a ganar fabulosos premios.

Por la compra de cada Kit MySmart™Start +1 Esenciales recibirás 10 créditos MYSMART

Por cada nuevo Distribuidor que se inscriba y obtenga suficientes Puntos por Volumen de Compra (PVC) para abrir 1 Centro de Negocios recibirás 15 créditos MYSMART

Por cada nuevo Distribuidor que se inscriba y obtenga suficientes Puntos por Volumen de Compra (PVC) para abrir 3 Centros de Negocio recibirás 30 créditos MYSMART

¡Después de acumular créditos MYSMART, ya estás listo para ganar fabulosos premios!

1 Nivel: Si acumulas entre 25 a 49 créditos MYSMART durante este periodo ganarás un 1 Maletín para computador Lugano. Valor referencial: $100.000

2 Nivel: Si acumulas entre 50 a 59 créditos MYSMART durante este período ganarás 1 Maletín para computador + 1 Maleta Lugano tipo trolley de 19” de 4 ruedas. Valor referencial: $350.000

3 Nivel: Si acumulas 60 créditos MYSMART o más durante este período ganarás 1 Maletín para computador + 1 Maleta Lugano tipo trolley 19” de 4 ruedas + 1 Maleta Lugano tipo trolley de 24” de 4 ruedas. Valor referencial: $650.000

¡¡¡Aún hay más!!!

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Si logras ser el distribuidor con más créditos MYSMART podrás ganarte un extraordinario Viaje a San Andrés para dos personas.

Condiciones

  1. Válido para Distribuidores Activos y Calificados con ID Colombiano y Clientes Preferenciales durante el periodo de calificación.
  2. El Viaje a San Andrés incluye tiquete, hospedaje, Alimentación (Desayuno, Almuerzo y comida), se realizará en temporada baja, y se entregará al titular y al coaplicante en caso que aplique. El premio aplica SOLAMENTE para Líderes Plata e inferior. El viaje debe utilizarse durante el año 2017. El Co Aplicante debe haber sido inscrito antes del 31 de diciembre de 2016.
  3. Los premios (morrales, maletas) se entregarán durante el mes de Abril de 2017.
  4. Las compras de Kit MySmart™Start son válidas para Órdenes Iniciales, Pedidos Automáticos y Compras Adicionales.
  5. Los Pedidos Automáticos deberán ser pagados en la fecha y ciclo correspondiente.
  6. Las inscripciones de nuevos distribuidores deben ser de IDs colombianos y las órdenes iniciales deben ser pagadas durante el periodo de calificación. Las nuevas inscripciones deberán quedar activadas con su orden inicial de acuerdo al siguiente criterio:
  • 1 Centro de Negocio = 200 puntos (mínimo)
  • 3 Centros de Negocio = 400 puntos (mínimo)
  1. En caso de empate, USANA Colombia revisará los puntos ganados por los participantes y realizará el desempate de acuerdo a los siguientes criterios: Primero, no. de Distribuidores Inscritos, y segundo, no. de Kits MySmart™Stfart vendidos.
  2. Si un Distribuidor o Cliente Preferencial inscrito decide cancelar su Distribución o realizar devoluciones parciales o totales antes del 31 de marzo de 2017, USANA verificará la calificación del Distribuidor y/o Cliente Preferencial al concurso “Reto MySmart”, y restará los puntos que impliquen las devoluciones realizadas. Se notificará al distribuidor sobre los cambios que esto implique o de a lugar. Las órdenes deben ser pagadas dentro del periodo de calificación.
  3. Toda manipulación de este incentivo, por ejemplo, de patrocinios, compras en línea descendente (colocar una orden de compra en un Centro de Negocio que no sea donde se generó la compra), entre otros, resultará en la descalificación de este incentivo, además de las sanciones estipuladas en el Contrato de Distribución.
  4. Al entrar al concurso, los participantes aceptan y convienen en cumplir con estas reglas y con las decisiones de USANA, que serán definitivas y vinculantes en todos aspectos.
  5. USANA no se hace responsable por entradas en línea o transacciones perdidas, tardías o mal dirigidas a causa de información incorrecta, errónea, o incompleta, ya sea por errores técnicos o del equipo, o por cualquier error humano o técnico, o por mal funcionamiento. USANA se reserva el derecho de cancelar o modificar el incentivo en cualquier momento durante el periodo de calificación si estos eventos fuera de su control ponen en riesgo la integridad o equidad del mismo.
  6. USANA, a su propia discreción, puede descalificar a cualquier participante del incentivo, negarse a otorgar accesos o entregar incentivos y exigir la devolución de cualquier premio si el participante incurre en conductas que USANA considere inapropiadas o inequitativas, o que de alguna forma afecten la operación del incentivo o vayan en detrimento de otros participantes. Tales conductas inapropiadas incluyen, pero no se limitan a, falsificar información personal solicitada durante el incentivo o manipular el proceso de registro de información.
  7. USANA se reserva el derecho de modificar estas reglas con fines de claridad sin afectar materialmente los términos y condiciones del incentivo.
  8. USANA no se hace responsable de errores, omisiones, interrupciones, eliminaciones, defectos ni retrasos en operación o transmisión, fallos de las líneas de comunicación, robo o destrucción, o acceso no autorizado o alteración de inscripciones o transacciones. USANA no se hace responsable de ningún problema o mal funcionamiento técnico de líneas telefónicas, sistemas computarizados en línea, servidores o proveedores, equipo de cómputo, software, fallas de ingresos o transacciones por correo electrónico que debieran recibirse, a causa de problemas técnicos o congestión de tráfico en internet o en cualquier sitio web, o una combinación de los anteriores, incluidos daños y desperfectos de la computadora del participante o de alguna persona relacionada con el mismo, como resultado de la participación o descarga de materiales relacionados con este incentivo.
  9. Los premios no son reembolsables ni transferibles, tampoco pueden ser cambiados por efectivo.
  10. USANA se reserva el derecho de usar nombres, imágenes y similares de los ganadores del incentivo para publicidad impresa y en línea de los productos y promociones de USANA.
  11. Cualquier intento de evitar el cumplimiento de estas reglas o del Contrato de Distribución resultará en descalificación automática del incentivo, además de las sanciones estipuladas en el Contrato de Distribución. Si un ganador voluntaria o involuntariamente cancela su distribución, de conformidad con las condiciones del Contrato de Distribución, renuncia a su derecho a cualquier premio.

Pregúnteles a los Científicos USANA

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El Departamento de Educación en Salud y Ciencia de USANA® creó el mejor sitio web de recursos llamado “Pregúnteles a los Científicos”.  En este sitio web usted puede encontrar respuestas a preguntas acerca de los productos USANA o sobre tópicos de salud y ciencia.  Éstas son las ligas a las diez preguntas que más comúnmente nos hacen y a recursos utilizados de “Pregúnteles a los Científicos” 2016.

VUELVE USANA TIENE TALENTO

¿Tienes lo que se necesita para ganar? ¡Es hora de demostrarlo!

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¡Sabemos que desde pequeño tenías talento y ahora llegó la hora de demostrarlo! Y que mejor

escenario que la Celebración Nacional de USANA Colombia el 24 y 25 de marzo.

Es momento de brillar y poner a tus talentos a trabajar por un gran premio y representar a

Colombia en la Convención Internacional de USANA en Salt Lake City en agosto.

¿Cómo puedes participar?

Puedes participar como solista o en un grupo de hasta 6 personas *. Cada participante deberá ser

Distribuidor USANA. Los premios serán otorgados por individuo o por grupo, no por persona

si decidió participar con un grupo.

Envía un video de máximo 90 segundos al correo de Natalie Vermeulen

(natalie.vermeulen@co.usana.com) antes del 30 de enero.

El Comité de Talento de USANA Colombia seleccionará a los 3 finalistas para que se presenten en

la Celebración Nacional el 24 y 25 de marzo donde se definirá el ganador.

*Ten en cuenta que el premio mayor se repartirá según el número de integrantes.

¿Qué puedes ganar?

El ganador de USANA Tiene Talento en Colombia recibirá un voucher de $1000 para su viaje a Salt

Lake City*, hospedaje y su entrada a la Convención Internacional para competir en las finales

internacionales de USANA Tiene Talento.

*Los detalles de cómo se reembolsará este voucher los daremos más adelante.

CONDICIONES

1. Los participantes deben comprometerse a asistir a todas las audiciones previas a los

eventos nacionales e incluso a los eventos nacionales individuales por su propia

cuenta.

2. Deberá ser Distribuidor para participar.

3. Podrá participar como máximo una vez ya sea individualmente como Distribuidor

USANA o dentro de un grupo de Distribuidores.

4. Las participaciones pueden incluir todo tipo de talento, incluyendo cantantes,

comediantes, magos, bailarines y otros artistas (seis personas como máx. por grupo).

5. Los ganadores del concurso USANA’s Got Talent de la Convención Asia Pacífico 2016

así como los ganadores de la Convención Internacional del 2016 no están autorizados

a participar. Sin embargo, los ganadores de las eliminatorias anteriores de cada país

son bienvenidos a la audición y a participar en el concurso.

6. USANA mantiene el derecho de grabar cada presentación y a utilizarla en todo el

mundo para promover/comercializar la oportunidad USANA y futuros eventos

USANA. Al participar en el concurso, todos los participantes otorgan una licencia

irrevocable, perpetua, mundial y no exclusiva a USANA para usar, reproducir,

distribuir, exhibir, modificar y crear trabajos derivados de sus

presentaciones/actuaciones en relación con el concurso, la promoción del concurso y

la futura promoción de USANA en cualquier medio. USANA dará el crédito debido

poniendo el nombre del creador de la foto.

7. El contenido/presentaciones deben ser adecuados para todas las audiencias. No deben

ser violentos, obscenos, pornográficos, ofensivos, despectivos, difamatorios o

inapropiados.

8. Antes de presentarse en un evento se les pedirá a los participantes que firmen el

Formulario de Cesión de Derechos de USANA. Este documento establece que: “Cada

participante acuerda mantener en paz y a salvo a USANA, sus empleados, funcionarios,

directores, accionistas, agentes y representantes, de todo daño, pérdida, reclamo y

responsabilidad derivados de la participación en el concurso o resultante de la

aceptación o reclamación de cualquier premio conforme a este documento”.

9. USANA mantiene el derecho de descalificar a los concursantes por incumplimiento de

las reglas o condiciones del concurso o si un concursante está actuando fuera del

espíritu de la competencia.

10. Propiedad del material original: En el caso de que un concursante presente alguna

música y/o letra de canción compuesta y/o escrita por el concursante, el concursante

garantiza que tal composición o composiciones son totalmente de su originalidad, que

no está(n) sujeta(s) a los derechos de terceros o a gravámenes que no hayan sido

notificados a la empresa antes de que el concursante ejecute dicha composición o

composiciones para la competencia, y que la ejecución y la inclusión de dicha

composición o composiciones como parte del concurso no infringe los derechos de

terceros ni derechos legales en ningún material.

11. Ninguna compra es necesaria para participar.

12. El concurso es nulo donde la ley lo prohíba.

EN USANA LA NAVIDAD LLEGÓ PARA REPARTIR ALEGRÍA Y MUCHOS REGALOS MÁS

Diciembre es la época para compartir con aquellos que más quieres. Y el mejor regalo que les puedes dar es Bienestar con los Productos de USANA.Por eso les traemos un especial de Navidad del 10 al 30 de diciembre de 2016 en productos espectaculares.

Por la compra de 2 Nutrimeal de Vainilla o 2 Nutirmeal de Chocolate recibes 1 Nutrimeal GRATIS de la misma referencia*

Por la compra de 2 Cajas de Barras de Chocolate MySmart Bar recibes 1 Caja GRATIS

CONDICIONES

❖ La vigencia de la promoción es del 10 al 30 de diciembre de 2016.

❖ Válido para todos los Distribuidores y Clientes Preferenciales con ID colombiano.

❖ La promoción aplica solamente para los productos: Nutrimeal de Vainilla, Nutrimeal de Chocolate, y Barras MySmart Bar de Chocolate Amargo.

❖ Las órdenes de las 2 unidades del mismo producto deben ser realizadas y pagadas en la misma orden.

❖ *Los Nutrimeal deben ser de la misma referencia (2 de Vainilla o 2 de Chocolate). El producto GRATIS será de la misma referencia que se compró.

❖ La promoción aplica solamente para Compras Adicionales. Las Compras Adicionales deberán ser pagadas durante la vigencia de la promoción.

USANA TE TRAE 2 ESPECTACULARES REGALOS PARA IMPULSAR TU NEGOCIO EN DICIEMBRE

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Sólo se cumplen 25 años una vez, por eso arrancamos la celebración de nuestro aniversario con DOS increíbles promociones que te ayudarán a impulsar tu negocio mientras llega el nuevo año.

1- Kit de Inicio GRATIS

Captura de pantalla 2016-12-03 a la(s) 13.28.55.pngNuestro Kit de Inicio es la herramienta perfecta para iniciar un negocio USANA, y desde el 03 hasta el 23 de diciembre de 2016, sus nuevos Distribuidores recibirán GRATIS esta poderosa herramienta.

Lo único que tienen que hacer sus nuevos Distribuidores es inscribirse con 1 o 3 Centros de Negocio*. Las inscripciones podrán realizarse de manera presencial en nuestras oficinas, por medio del HUB o a través de nuestras líneas de atención al cliente (5463939 en Bogotá o a nivel nacional 018000963750).

¡Aproveche esta magnífica promoción y dele a sus nuevos Co Equiperos una excelente herramienta para impulsar su negocio!

REGLAS:

*Los nuevos Distribuidores deben generar 200 o 400 Puntos por Volumen de Compra (PVC) para activar 1 o 3 Centros de Negocio al momento de inscribirse, respectivamente.

* Solo se entregará un Kit de Inicio gratis por Distribución.

2- Bono por “Premio por Pedido Inicial

Captura de pantalla 2016-12-03 a la(s) 14.43.48.pngDel 03 al 23 de diciembre de 2016, TÚ podrás ganar un bono en efectivo por el “Premio por Pedido Inicial” de cada uno de tus nuevos Distribuidores y Clientes Preferenciales patrocinados personalmente por ti.

¿CÓMO PUEDES ACCEDER A ESTE BONO?

Cuando tu nuevo Distribuidor/Cliente Preferencial se inscribe con su orden inicial, activa su Pedido Automático y paga su Pedido Automático en el ciclo que le corresponde, recibirás un bono en efectivo por el mismo valor que tu nuevo Distribuidor/Cliente Preferencial recibe un descuento por “Premio por Pedido Inicial*.

Tu bono se agregará al cheque de bonificación correspondiente a la semana siguiente en que se procesa el Pedido Automático de tu nuevo Distribuidor o Cliente Preferencial y otra vez en la semana posterior a que se procesa el segundo Pedido Automático de tu nuevo Distribuidor o Cliente Preferencial.

Ejemplo:

Pedido Inicial de tu nuevo Distribuidor = $1,000,000

  • “Premio por Pedido Inicial” que tu nuevo Distribuidor obtiene: $100,000 (Descuento del 10% del pedido inicial)
  • Bono potencial por “Premio por Pedido Inicial” para TI: $100,000 (10% del pedido inicial de tu nuevo Distribuidor)

Cuando se procesa el primer Pedido Automático de tu nuevo Distribuidor:

  • Él recibe la primera mitad del “Premio por Pedido Inicial” (Descuento de $50,000)
  • Una semana después, recibes la primera mitad de tu bono ($50,000)

Cuando se procesa el segundo Pedido Automático de tu nuevo Distribuidor:

  • Él recibe la segunda mitad del “Premio por Pedido Inicial” (Descuento de $50,0000)
  • Una semana después, recibes la segunda mitad de tu bono ($50,000)

RECUERDA QUE:

* Todos los nuevos Distribuidores y Clientes Preferenciales pueden calificar para recibir un descuento del 10% con base en su pedido inicial al colocar su orden inicial Y activar sus pedidos recurrentes a través del Pedido Automático. (“Premio por Pedido Inicial”)

El Descuento se dividirá a la mitad y se acreditará en los siguientes 2 Pedidos Automáticos procesados automáticamente. 5% en el primer Pedido Automático procesado durante el fin de semana y el otro 5% en el segundo Pedido Automático procesado durante el fin de semana. 

REGLAS:

* El bono por “Premio por Pedido Inicial” sólo será entregado por inscripciones de Distribuidores y Clientes Preferenciales en Colombia patrocinados personalmente por usted.

  1. Un Distribuidor patrocinador debe estar calificado para recibir bonificaciones para poder recibir el bono por “Premio por Pedido Inicial”.
  1. El bono por “Premio por Pedido Inicial” sólo aplica a los primeros 500 PVC de cualquier oden inicial de un nuevo Distribuidor/Cliente Preferencial. Si un nuevo Distribuidor/Cliente Preferencial hace una orden inicial por 750 PVC, el Bono sólo se pagará sobre 500 PVC.
  1. El bono por “Premio por Pedido Inicial” se pagará en dos partes con la bonificación semanal después de que se procesen los dos primeros Pedidos Automáticos del nuevo Distribuidor o Cliente Preferencial.
  1. Las órdenes iniciales deberán ser pagadas durante el periodo de la promoción. Para el caso de los Pedidos Automáticos, estos deberán pagarse en el ciclo correspondiente.
  1. Si durante el periodo de la promoción (03 al 23 de diciembre de 2016) se presentan devoluciones parciales o totales de las órdenes iniciales o Pedido Automáticos, USANA realizará los ajustes necesarios a los Bonos por “Premio por Pedido Inicial” para los patrocinadores.